永平工商新舊任校長交接 蔣香蘭期許再創高峰

記者葉志成/桃園報導 2018-07-31 18:08

永平工商黃耀祿校長(左)退休,由教務主任蔣香蘭(右)接任,交接儀式由永平工商董事長朱仁才(中)主持。

投身教育四十年的永平工商黃耀祿校長,於七月三十一日卸任退休,遺缺由教務主任蔣香蘭接任。交接儀式在永平工商明德堂隆重舉行,由董事長朱仁才親自主持,來賓包括立法委員陳學聖、陳賴素美、教育部次長林騰蛟、僑委會僑生處副處長呂素珍、桃園地檢署襄閱檢察官王以文、桃園市調處處長劉復興、桃園市政府工策會副總幹事廖敏榮、桃園市議員周玉琴、李家興、桃園市教育局國中科蔡聖賢科長、三井餐飲集團總經理黃奕瑞、治平中學董事長吳慶堂,以及多所大專、高中職、國中校長均列席觀禮。交接儀式中,所有來賓及家長、全體教職員、學校董事會都熱烈感謝黃耀祿校長治校的傑出成績,也熱情歡迎兢兢業業為學校發展投入的新任校長蔣香蘭。

董事長朱仁才表示,黃耀祿校長任職四年來,讓學校多項教學成果大幅領先,師生參加國際競賽也屢獲佳績,對黃校長任內的努力與奉獻表達由衷感謝,也期盼新任校長的蔣香蘭能率領永平團隊再創高峰。卸任的黃耀祿校長治校辦學之績效有目共睹,平時尤其強調學生的品格教育,於校內設置守禮之門,以提醒師生時時不忘做個守禮之人。

讓學生最為津津樂道的就是:校長每天早上站在校門口向學生親切問候「帥哥好、美女好」。黃校長引導式的身教,不僅溫暖了學生的心靈,潛移默化了學生的品行,同時也替社會培育出眾多德術兼備的技職人才。

永平工商黃耀祿校長(左)退休,由教務主任蔣香蘭(右)接任,交接儀式由永平工商董事長朱仁才(中)主持。

永平工商黃耀祿校長(左)退休,由教務主任蔣香蘭(右)接任,交接儀式由永平工商董事長朱仁才(中)主持。



繼任的蔣香蘭校長,台北科技大學技職教育研究所碩士畢業,85年進入永平工商執教。歷任教學組長七年、圖書館組長二年、總務主任二年、實習主任一年及教務主任十年,共計二十三年的資歷累積了非常豐富的教學、行政經驗,在永平工商多年的努力與付出獲得董事會肯定而獲聘接任校長。

為了配合學校願景與校務發展目標,蔣校長列出以下四大執行策略向全體教職員勉勵,期許本校未來再創高峰。

一 、 創新教學: 發展特色教學, 提升教學成效

二 、 自發學習: 落實學生管理, 引導自發省思

三 、 超群技術: 拓展產學合作, 培育技術專才

四 、 提升效率: 暢通溝通管道, 促進管理效率

永平工商黃耀祿校長卸任退休,遺缺由教務主任蔣香蘭接任,交接儀式在永平工商明德堂隆重舉行。

永平工商黃耀祿校長卸任退休,遺缺由教務主任蔣香蘭接任,交接儀式在永平工商明德堂隆重舉行。



新任校長蔣香蘭表示,面對少子化風暴來襲,私校必須不斷自我精進、創造優質情境、發展學校特色。永平工商面對現今如此嚴峻環境下,仍立於不敗之地的原因就是:本校董事會及全體教職同仁,不斷地求新、求變、求進步的成果。

永平工商肩負技職教育重擔,將來必定積極配合政府政策,重視品格教育、提高升學績效、強化專業技能、深固產學鏈結,及早培育就業市場所需之優秀人才,並培養學生適應未來多元社會之能力。

也因為永平工商積極發展特色,今年獲僑委會青睞,配合政府南向政策,成立僑生建教專班招收海外僑生,培育熟稔當地環境並具語言優勢之技職教育人才,以期未來能為南進發展之臺商所用。

新任校長蔣香蘭表示,面對少子化風暴來襲,私校必須不斷自我精進、創造優質情境、發展學校特色。

新任校長蔣香蘭表示,面對少子化風暴來襲,私校必須不斷自我精進、創造優質情境、發展學校特色。

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