勞動部勞動力發展署桃竹苗分署為協助台灣青年提升國際競爭力，29日在清華大學旺宏館國際會議廳以「翻轉未來，打造你的影響力」為題舉辦青年論壇，針對「台灣青年競爭力之現在與未來」與「成為職場A咖的關鍵技能」等議題交流對談，吸引近400位師生及青年熱烈參與。
活動邀請到勞動部勞動力發展署署長黃秋桂及清華大學副校長林聖芬親臨致詞，現場包括元培醫事科技大學校長林志城、育達科技大學校長黃榮鵬、明新科技大學校長林啟瑞、中華大學副校長鄭藏勝、桃園市政府勞動局副局長李賢祥、新竹市政府勞工處副處長洪俊耀、桃園市政府就業服務處秘書黃碩斌等多名重量級產、官、學界貴賓參與。
署長黃秋桂於致詞時表示，改善青年就業問題一直是勞動部重要的政策主軸之一，根據台灣就業通「2017新鮮人職場競爭力大調查」資料顯示，有高達97.61%的企業願意僱用社會新鮮人，而企業最愛的新鮮人必須具備主動積極、認真負責2大特質，主動積極絕對是新鮮人應具備的基本工作態度，心態決定一切，青年更應把握時間充實自己、提升自我價值，才能在機會來臨時發揮所長。勞動部也將持續推動各項青年措施，提供各項青年資源，讓年輕成為汲取新知的最佳本錢，新鮮人成為職場搶手人才。
活動邀請32歲即自行創業的世紀奧美公關創辦人丁菱娟擔任開幕演講嘉賓，她除分享自身創業歷程外，更以過來人經驗鼓勵青年勇於學習新事物、挑戰自我，並抓緊新世代浪潮下所帶來的機會。接續由署長黃秋桂、清華大學學務長謝小芩及丁菱娟女士以「站在時代浪頭上－台灣青年競爭力之現在與未來」為主軸，與青年共同探討「改善青年學用落差」、「提升青年國際競爭力」及「增進自身不可取代性」等三項重要課題，豐富的座談內容獲得臺下青年熱情回應，頻頻詢問丁菱娟成為專業的公關人才該具備哪些條件及與談貴賓如何規劃人生職涯目標。
下午場則邀請國內前三大會計事務所－資誠企業管理顧問股份有限公司執行董事林瓊瀛，與青年暢談如何培養國際觀、跨領域的知識及技能。活動還邀請到資深媒體人岑永康及知名部落客艾兒莎，與林瓊瀛執行董事共同分享「成為職場A咖的關鍵技能」，如何脫穎而出成為職場A咖?什麼樣的人才特質才是企業經營者或主管眼中的職場A咖等重要課題。
